私の志は茶臼山よりも低い。

金曜日は送別会パート２でした、でも来週も我々はこれまでどおり出勤します。
や、一応今月中には撤退する、はず、なんですよ？（－－；

すごく久しぶりにボーリングをしました。
2ゲームやって成績は128と115。
わたし、平均で100を上回れる人だったんですね、久しぶりすぎて忘れてたですよ

その後飲み会に移行して、ほげほげ飲んでました。

そこで、知里さんとこは女性っぽい会社（って何）ですねとか言われました。
今の業務のチームで、知里の会社から出ているメンバーは知里以外全員女性なのです。

あまつさえ「知里さんもなんだか女性的」とか言われました。それはどういう意味なのですかー！？（－－；

他にも他愛のない話などしつつも、これからのお話しとかがちらほら出てきまして「新しい契約、取れるかどうかほんとに不明瞭」とのことでした。

で、その場に居た偉い人が、「我々が作ったこのシステムは、これまで育て上げたおかげで、評価も高まってきている。今回雇用契約が終了してしまったメンバーも、いずれは呼び戻すつもりで居る。契約が切れたからといって出て行けとは言わないから、みんなでシステムの品質向上を目指しましょう」とか、言うてはりました。

知里は仕事に対して高い志とかはあまり持ってなくて、「それなりに働いて、それなりのお給料がもらえるならしあわせ」という人なので、個人的には構わないんですが……、ビジネスとしてはどうなんでしょうね。（＾＾；